terça-feira, 11 de agosto de 2009

Oferta multicultural

Estagiário Curricular para Departamento RH (M/F)

Empresa: BNP Paribas Data Publicação: 23-07-2009 Número de visualizações: 2600 ID: 2511

Introdução:
O BNP Paribas Securities Services (banco detido a 100% pelo BNP Paribas) tem como objecto a prestação de serviços nas áreas de liquidação e custódia de títulos tendo, em Janeiro de 2008, constituído em Portugal uma Sucursal, com o objectivo de vir a criar, ao longo dos próximos 3 anos, um Dual Office, a operar em ligação com os escritórios de Paris, nas áreas de Operações e IT.

Neste sentido, pretendemos recrutar Estagiário curricular para Departamento RH.

Requisitos:
- Frequência Universitária na área de Gestão Recursos Humanos ou Psicologia Organizacional;
- Fluência em Inglês (obrigatória) e bons conhecimentos de Francês são condição preferencial;
- Bons conhecimentos de informática na óptica do utilizador;
- Personalidade: facilidade de relacionamento interpessoal, capacidade e gosto de trabalho em equipa, proactividade, sentido de organização e de responsabilidade;
- Disponibilidade: Imediata.

Oferece-se:
- Oportunidade de aprendizagem (estágio curricular de Setembro 2009 a Maio 2010);
- Ambiente multicultural e internacional.
nas.


Desde já gostaria de agradecer ao anónimo que enviou esta oferta para a minha atenção.

Realmente, é demais incrível os requisitos para este 'estagio'... "Fluência em duas línguas estrangeiras e frequência universitária"; isto não é uma oferta de emprego para um leigo ! !

Basicamente, querem um profissional com conhecimentos na área para trabalhar de graça...e bem ! !
"Ambiente multicultural e internacional" - E depois? Isso é por si, beneficio suficiente para não haver remuneração? Também posso trabalhar numa loja ou numa cadeia de fast food multicultural e Internacional com alguns Sul Americanos, Africanos, Europeus do Leste... E não é por isso que deixam de pagar ordenados aos seus funcionários...
"Oportunidade de aprendizagem" - E a universidade serve para o que? Sempre pensei que primeiro aprendia-se e depois aplicava se esses conhecimentos no 'mundo laboral', não é essa a ideia que muitos temos quando vamos estudar? Depois de estudar, não vamos "aprender", mas sim adaptarmos nos ao 'mundo real'...

Já diziam os meus progenitores "estuda para um dia teres uma boa profissão e seres alguem...". Pois, claro, o que eles não sabiam era que um dia uma empresa(mesmo impensavel há 20 anos atrás) queria trabalhadores qualificados para não lhes pagar...

Aliás, esta empresa não é uma qualquer..."O BNP Paribas é o primeiro grupo bancário francês e um dos principais bancos europeus possuindo uma forte presença internacional (170.000 colaboradores no mundo). Presente em mais de 85 países, é um banco de referência em todas as áreas onde opera." E então? Não há dinheiro suficiente para pagar aos funcionários?

Sinceramente, só me apetece é colocar um enorme tijolo de bosta na porta do BNP... Chega de Chuliçe ! !

Testemulho

O designer D. enviou me a sua estoria e testemunho o qual passo a citar:

"Eu tirei o curso em Design de Comunicação, já quase há um ano que estava parado, vi um anúncio para estagiários em Design e decidi ver o que era. Marquei entrevista e quando cá cheguei falei primeiramente com um dos dois responsáveis, e resumindo, com a palestra das partes se conhecerem melhor, ver se eles e eu nos dávamos bem e se eu claro correspondia a nível de trabalho etc.

Com isso perguntaram-me se podia a full-time ou parcial, e depois disseram-me que esse período experimental seria, vá lá, de três meses, e que depois desses três meses então se tudo correr bem poderiam falar então em vencimento.
Mais interessante é que inicialmente também estava uma rapariga que teria acabado este ano o curso, em Junho e aceitaram logo, mas o discurso passou de 3 meses para 6, e essa mesma rapariga decidiu sair por motivos pessoais, apenas uma semana cá, e veio um amigo meu para a entrevista e falaram acho eu de 6 a 8 meses. De referir que não estou a ganhar absolutamente nada, nem subsídios, completamente lucro para eles, nem o passe de tranportes pagam, que são 35.50€, claro que comporto esta situação que tenho os meus pais a suportarem-se, caso contrário era incomportável.
Claro que podes estar a perguntar-te o porquê de aceitar esta situação, mas deveu-se ao facto de no início do ano estar inscrito num programa para estagiar na Europa, e no final não se concretizou,e andei um pouco preso porque foram dadas esperanças e alongou-se por vários meses e nada, e como já estava há quase um ano sem fazer praticamente nada decidi aceitar para ter alguma "rodagem", e de maneira que o currículo e portfólio fiquem com mais alguma coisa.

Já fiz uma maquete para um hotel (golf e resort, 5 estrelas) umas 20 e poucas páginas, texto simulado e fotos a definir, e agora acabei de fazer um projecto para a remodelação de um logo de uma empresa angolana(Identidade Corporativa e Manual de Normas), com um já aceitável estacionário, pois como a mão de obra é grátis sem o cliente pedir, pode-se exigir mais trabalho (desde os tradicionais envelopes, cartão de visita e papel de carta, tem mais cartão de cumprimentos e reserva, serviço de pratos formal casual e crianças, menú e menú infantil e outro para possível personalização, viaturas de serviço-de camara frigirífica e normal, toalha de mesa e guardanapo, farda, capa a4 interna e exterior). É um hotel, mas vocacionado para o catering..."